القسم الاستفتاءات لمكتب المرجع الديني الشيخ الفيّــاض
الصفحة الرئيسية أسئلة الشرعية مسائل في الشؤون الاجتماعية الشؤون الاجتماعية إذا ترك الموظف عمله بحيث لايضر العمل، أو يؤخره فهل راتبه فيه إشكال؟
سئوال:
 إذا ترك الموظف عمله بحيث لايضر العمل، أو يؤخره فهل راتبه فيه إشكال؟
الجواب: لايجوز مخالفة النظام العام..